SOSIALISASI KESEHATAN DAN KESELAMATAN KERJA PADA TENAGA KERJA USAHA IKM KARYA UNISI DI KECAMATAN TAMPAN KOTA PEKANBARU
DOI:
https://doi.org/10.53625/jabdi.v3i1.5798Keywords:
Sosialisasi, Kesehatan Dan Keselamatan Kerja, IKM Karya UnisiAbstract
Kesehatan dan keselamatan kerja merupakan suatu program yang harus dilaksanakan oleh setiap perusahaan termasuk Usaha IKM Karya Unisi untuk memelihara kesehatan dan keselamatan tenaga kerja serta mengurangi tingkat kecelakaan kerja pada saat melakukan pekerjaan serta untuk mengurangi tingkat kerugian akibat kecelakaan serta mampu mengenali berbagai bahaya dilingkungan kerja. Jenis-jenis bahaya yang akan dihadapi oleh tenaga kerja diantaranya: Bahaya fisik, Bahaya Bahan Kimia, Bahaya Biologis, Bahaya Ergonomi, Bahaya Psikologis. Adapun tujuan dari sosialisasi Kesehatan Dan Keselamatan Kerja diantaranya adalah Mengamankan suatu system kegiatan /pekerjaan mulai dari input, proses sampai dengan output kegiatan yang dimaksud bisa berupa kegiatan pruduksi dalam industri maupun diluar industry seperti sector publik dan yang lainya dan Penerapan program keselamatan kerja juga diharapkan dapat meningkatkan kesejahteraan. Kegiatan ini dilaksanakan di IKM Karya Unisi terletak jl. Ketitiran Kecamatan Tampan Kota Pekanbaru Pemilik Usaha IKM ini adalah Bapak Ir.Idham Chalik, dengan jumlah tenaga kerja 9 orang. Hasil dari kegiatan pengabdian ini adalah peserta latihan cukup memahami bahaya kecelakaan kerja yang mungkin terjadi pada saat melakukan pekerjaan , namun demikian masih kurangnya kesadaran peserta untuk memakai alat-alat perlengkapan kerja guna melindungi diri dari resiko kemungkinan akan terjadinya gangguan kesehatan dan kecelakaan kerja pada saat melakukan pekerjaan
References
Kuswana,Wowo Sunaryo. 2014. Ergonomi Dan Kesehatan Keselamatan Kerja. PT Remaja Rosdakarya : Bandung
Sedarmayanti. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. PT Refika Aditama: Bandung
Siska Mayang Sari, Raja, F. L., Imron Rosyadi, & Herianto. (2022). PELATIHAN PERTOLONGAN PERTAMA PADA KECELAKAAN DALAM MENINGKATKAN PENGETAHUAN DAN KETERAMPILAN RELAWAN DI RUMAH RELAWAN DHU’AFA PELALAWAN PROVINSI RIAU DALAM PENANGANAN KECELAKAAN. J-ABDI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 2(5), 5037–5044. https://doi.org/10.53625/jabdi.v2i5.3596
Kadek Nanda Sinta Dewi, Komang Ayu Alit Wirandani, & I Gusti Made Oka Astana. (2022). PELATIHAN DIGITAL – MARKETING DALAM MENINGKATKAN PENJUALAN DAN KETERAMPILAN TENAGA KERJA PADA UKM DODOL PENGLATAN IBU NYOMAN SUPENI. J-ABDI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 2(7), 5541–5546. https://doi.org/10.53625/jabdi.v2i7.3993
Sunariyanto, S. (2023). PEKERJA ANAK “JOKI MERPATI BALAP SPRINT’’ DI KELURAHAN PAKIS KECAMATAN BANYUWANGI KABUPATEN BANYUWANGI. J-ABDI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 2(9), 6051–6058. https://doi.org/10.53625/jabdi.v2i9.4784
Budi Sutiono Pratama Nugraha, Foster Ikhsan, Rudy Wahyudi, Muhammad Ifan Rosady, & Umi Ilma Amalia. (2022). PENGEMBANGAN BALAI LATIHAN KERJA DI BIDANG HALAL FASHION BINAAN PENGURUS WILAYAH FATAYAT NU DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. J-ABDI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 2(3), 4459–4466. https://doi.org/10.53625/jabdi.v2i3.2994
